El beneficio de aprender junto con su amigo es que les permite mantener el ritmo de compromiso y pueden sostener debates significativos sobre lo que están aprendiendo.
Courtlyn
Especialista de promociones y eventos
TBD
6 semanas, online
4-6 horas a la semana
Nuestros estudiantes nos han comentado que tomar este programa en conjunto con colegas les permite tener un lenguaje común y acelerar el impacto en sus proyectos.
Esperamos que sea igual para ti. Contamos con un descuento especial para grupos.
El beneficio de aprender junto con su amigo es que les permite mantener el ritmo de compromiso y pueden sostener debates significativos sobre lo que están aprendiendo.
Courtlyn
Especialista de promociones y eventosDe acuerdo con la información que proporcionaste, tu equipo sería candidado a un descuento especial para el programa Estrategias que Construyen Marcas Ganadoras que comienza el TBD .
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En este mundo hiperconectado con tanto ruido y competencia, el branding y el marketing han crecido drásticamente en influencia e importancia. Tanto las empresas emergentes como las maduras buscan crecimiento y rentabilidad a largo plazo, y esto es cada vez más difícil de lograr en medio de tanto desorden. Las marcas ayudan a las personas a destilar información, simplificar elecciones y tomar decisiones.
Encuentra crecimiento y rentabilidad a largo plazo ofreciendo un producto o servicio altamente diferenciado. De lo contrario, te encontrarás en una carrera hacia el precio más bajo.
(Fuente: Kellogg on Branding in a Hyper-Connected World, John Wiley & Sons Publishing)
En este programa tú:
Este programa es para gerentes que son responsables de iniciativas de marca tradicionales. Pero también está dirigido a cualquier gerente o ejecutivo que contribuya a las iniciativas de crecimiento de la organización. Si desempeñas un papel en el impulso del crecimiento, ya sea a través de los puntos de contacto de la experiencia del cliente, la cadena de suministro, los canales de distribución o la administración general, puedes beneficiarte al conocer el papel fundamental que desempeñan las marcas para impulsar un crecimiento rentable a largo plazo.
Roles representativos incluyen:
En esta experiencia en línea altamente interactiva de seis semanas, aprenderás haciendo. Las actividades “Inténtalo” forman parte de cada módulo, lo que te permitirá poner en práctica los conceptos de marca de manera inmediata.
Timothy Calkins
Julie Hennessy
Timothy Calkins
Profesor clínico de marketing, Kellogg School of Management
Tim Calkins ayuda a personas y organizaciones a crear marcas sólidas. Es profesor de marketing, autor, conferencista y consultor. Imparte cursos que incluyen estrategia de marketing y marketing biomédico, y es codirector académico del programa de educación ejecutiva Kellogg on Branding.
Tim ha recibido numerosos premios por su labor docente. En 2018, recibió el Top Professor Award del programa de MBA ejecutivo Kellogg-WHU de Alemania. en 2013 y 2006, fue también ganador del premio Lawrence G. Lavengood al Profesor(a) Sobresaliente del Año, el máximo premio a la enseñanza en Kellogg; lo que lo convierte en una de las cinco personas en los más de cuarenta años de historia del premio que lo han ganado dos veces. También recibió el premio a la enseñanza Sidney J. Levy, dos premios Kellogg Faculty Impact y el premio al mejor profesor del programa Kellogg Executive MBA en cuatro ocasiones. Poets & Quants lo incluyó en su lista de "Profesores MBA favoritos de 2016".
Ha escrito cuatro libros, el último de los cuales es “How to Wash a Chicken – Mastering the Business Presentation” (Page Two, 2018). También escribió “Defending Your Brand: How Smart Companies Use Defensive Strategy to Deal with Competitive Attacks” (Palgrave Macmillan, 2012); nombrado como el libro de marketing del año por la revista Expert Marketer en 2013. De igual forma, Tim escribió “Breakthrough Marketing Plans” (Palgrave Macmillan, 2008 y 2012) y fue coeditor de “Kellogg on Branding” (John Wiley & Sons, 2005).
Tim dirige Building Strong Brands (Construyendo marcas fuertes), un blog sobre estrategia de marca. Inc. incluyó el blog en su lista de "Seis blogs que pueden enseñarte más que un MBA". Ha publicado más de una docena de estudios de caso de Kellogg y es autor de más de dos docenas de artículos sobre temas de marketing.
Tim es un experto en publicidad del Super Bowl. Creó Kellogg Super Bowl Advertising Review en 2005 y ha liderado el evento desde entonces. Durante los últimos diez años, el programa ha generado más de cinco mil millones de impresiones en los medios. Ha sido juez de los premios WOMMY de la Word of Mouth Marketing Association, los premios Native Creatives y los premios EthicMark.
Además de enseñar en Kellogg, el profesor Calkins trabaja con las principales corporaciones de todo el mundo en cuestiones de estrategia y marca. Sus clientes recientes incluyen Pfizer, PepsiCo, Eli Lilly y AbbVie. Es director gerente de Class 5 Consulting, una empresa de estrategia de marketing.
Tim es citado con frecuencia por medios de comunicación tales como Business Week, The Financial Times, The Wall Street Journal y The New York Times; y ha aparecido en todas las principales cadenas de televisión.
Comenzó su carrera en la consultora Booz Allen and Hamilton, donde trabajó en proyectos de estrategia. Se unió al equipo de marketing de Kraft Foods en 1991 y, durante sus casi 11 años allí, dirigió marcas como Miracle Whip, Taco Bell, Parkay y DiGiorno. Fue responsable del lanzamiento de más de dos docenas de nuevos productos.
Julie Hennessy
Profesora clínica de marketing y directora asociada del departamento de marketing
El MBA y la enseñanza ejecutiva de la profesora Hennessy se centran en el desarrollo de estrategias de marketing para mejorar la ventaja competitiva y la rentabilidad a largo plazo. Ella trabaja frecuentemente con empresas de investigación y tecnología que desean centrarse más en el cliente, tanto en productos y servicios nuevos como en categorías de productos y servicios maduros.
Sus asignaciones recientes de enseñanza ejecutiva han incluido proyectos con Facebook, Hyatt, SC Johnson, Abbvie, Novartis, Nestle, McDonalds, Microsoft, ABInBev, John Deere, Kraft/Heinz y Textron. La profesora Hennessy ha recibido regularmente premios de enseñanza de la Kellogg School. Tanto en 2007 como en 2017, recibió el premio Lawrence G. Lavengood a Profesor(a) Sobresaliente del Año, el premio más importante de Kellogg a la calidad e impacto en la enseñanza, de acuerdo con la votación de la clase de graduación de Kellogg; lo que la convierte en una de las cinco personas en los más de cuarenta años de historia de estos premios en haber ganado dos veces. Adicionalmente, fue finalista (entre el top 5 de miembros de la facultad) para el Premio Lavengood en 2004, 2005, 2006, 2007, 2013, 2014, 2015 y 2016. La profesora Hennessy también ha sido reconocida por su departamento académico, ganando el Premio a la enseñanza de curso base del Departamento de Marketing. También ha recibido siete premios especiales de impacto estudiantil.
La labor como autora de la profesora Hennessy se concentra en casos para uso en el aula. Sus casos más recientes incluyen estudios de Stella Artois en Sudáfrica, Teach for India, el Programa Hispano de Trasplante de Órganos del Northwestern Memorial Hospital, Synthroid, TiVo, Apple iPod, Invisalign Orthodontics, y Biaxin y Zithromax en el mercado de antibióticos.
Gina Fong
Kevin McTigue
Eben Gillette
Una vez completado de manera exitosa el programa, Kellogg Executive Education le otorgará a los participantes un certificado digital. El programa se califica con aprobado o no aprobado y los participantes deben cubrir un mínimo de 80% de las actividades del curso para aprobar y recibir su certificado.
Descarga el FolletoUna vez que completes satisfactoriamente el programa se te enviará el certificado digital a tu correo electrónico con el nombre que utilizaste en tu registro. Todas las imágenes del certificado son meramente ilustrativas; el cómo se ve el certificado puede cambiar a discreción de Kellogg Executive Education.
Nota: Este programa certificado en línea no otorga créditos académicos ni un título de Kellogg School of Management.